ここは、もうすぐ定年退職のワタシ（６３歳）に、悩み多きお仕事ガールのムカシちゃん（２３歳）が、仕事にまつわる悩みを話しに来る場所です。仕事のモヤモヤ、誰にだってあります。そんな、あるあるな話を皆さんと共有し、悩んでいるのは自分だけじゃないと気付いていただければ嬉しいです。過剰に落ち込まず、楽な気持ちで仕事が出来ますように。ザワつくこころが少しでも凪いでいくようなサイトを目指しています。
今日も仕事のLINEが朝から入った！
ムカシ：最近、仕事のLINEが忙しいのよね、朝。インフルにコロナが流行ってて。今日も誰かアウトなのかなと思ったら、今日は先輩から動物病院のお知らせでした～。
ワタシ：人間じゃ無かったんだね～。
ムカシ：そうそう。で、その先輩が申し訳なさそうに、人間で無くて動物ですみませんって書いてて、なんか、悲しくなったよ。
ワタシ：なんか、いちゃもんつけられると思ったんだろうね。
ムカシ：そう、いつもその人、子供が熱出してっていう人は堂々と言えるけど、自分は猫だから・・・って言ってるの。みんなからしたら猫でも子供でもどっちでも良いのにね。
ワタシ：そうだよね、いずれにしても本人からしたら大切な家族だもんね。
ムカシ：そうだよ。それぞれの大切な事なんかみんな違うのに。
動物関連の休暇で気を遣う問題
ワタシ：ワタシのお稽古のお友達も、出勤直前に猫ちゃんが具合悪くなって、午前休をもらうのに、『飼い猫が・・・』って言いにくくて、困ったって言ってた。
ムカシ：で、その人はなんて会社に連絡したの？
ワタシ：『申し訳ありませんが、急な家庭の事情で午前休を有給でいただきます』って連絡したよって言ってた。
ムカシ：スマ～ト～。そうだよね、休みの連絡はそれで十分だよね。もし、業務に支障が出そうなら、その旨もお伝えしたら、問題なしだよ。
ワタシ：それが、ちまたでは、休む理由が動物病院の時、嘘を言うのか正直に言うのかという問題があるらしいよ。ワタシには嘘を言う理由も、正直に言う理由も分からないわね。
ムカシ：そうよね、有給で休むんだから、当然認められた権利でしょ。でも、急なことだから気を遣うとか？でも、急病のペットをそのまま置いて出社するなんて、あり得ないわ。どうしたって休まなきゃいけないんだもの、休んで迷惑かけないように最善を尽くしたらそれでいいと思うわ。
ワタシ：では、どうして『ペットが急病で･･･』と言いたくなるのだろうね。
○○が急病で、の意味する事
ワタシ：それはね、○○が急病で、病院に連れて行かなければならないという言葉の影に、自分は元気で仕事に行きたいんだけど、○○が病気で、自分が連れて行ってあげなければならないのだ、仕方ないんです、という大変さが隠れているんだよ。
ムカシ：ん？なんか、難しいな。
ワタシ：寝坊しましたスミマセンとか、飲み過ぎて二日酔いですとかとは、全然違うんですっていう、こころの叫びがあるんだよ。そうです、全然違うよね。
ムカシ：そうだけど、ついつい寝坊して、起きたのが始業の時間だった、汗！っていうことは、多くの人が経験したことあるんじゃないかな？そういったときは、『ごめんなさい、寝坊しました。』って言う方が、好感度高いよね。
ワタシ：ワタシも、特急に乗ってしまって、今、遙か向こうを走っていますって連絡したことあったわｗ
ムカシ：連絡の仕方、深掘りするとますます難しく感じるよ。
○○が急病で、が要求していること
ワタシ：それでね、ワタシはこう思うの。○○が急病でって聞いたら、ワタシなら、『大丈夫だった？大変だったね。』って言うわ。休みを取る当事者と同レベルで心配じゃ無くてもこれは常識でしょう？時々常識の無い人は、たかが動物で勝手に休んでとか、子供が熱出してって言ったら何でも許されると思って、とか言ったりするの。でも、完全な過失で、例えば『寝坊しちゃって』とか言うと、『もう気をつけてよ～』って軽く叱られて終わりになるの。休みをフォローさせられたと思う人は、一言文句が言いたいんだよ。それを、過失がない事で休まれると、自分が意地悪な人にならなければ、文句が言えない。文句を言うために常識のない人にならなくてはならない、そういうことなんだね。
ムカシ：過失があれば、堂々と文句が言えるけど、相手が過失はありませんと主張すると、文句が言えなくなり、心配までしなくてはならないと言うことか。でも、当事者はそこまで考えていません、ただ正直に言ったまでですって言うと思うけど。
それぞれの立場の人が平和に過ごすために
ワタシ：そうね。正直に休みの理由を伝えた人、本当に他人のペットのことや熱を出した子供のことを心配している優しい人、虫の居所が悪くて文句を言いたくなってしまった人、それぞれの立場があって当然よね。ムカシちゃんは、それぞれの人がどうしたら平和に暮らせると思う？
ムカシ：う～ん、そうねえ。やっぱり、ワタシさんのお友達のように、『申し訳ありませんが、急な家庭の事情で･･･』ていうのが、自分のためにも相手のためにも良いように思うわ。
ワタシ：ワタシもそう思う。それから、それを聞いた他の社員も、余計なことは本人が話すまで聞かないのが、マナーじゃないかしら。急に休まなくてはならないことは誰にだってあるし、話せないような内容の事もあるかも知れない。当然有給休暇はみんなに与えられた権利だし、有休使って休むのは自由だと思うよ。ペットロスなんかはこころが辛くて仕事にならないだろうし、傷ついている人に援助したいと思うのは、同僚として自然な事よね。
ムカシ：こういう時のために、信頼関係を築いていかないといけないと言うことだね。信頼されてなかったら、『またずる休みだよ』とか言われるんだろうし。
ワタシ：信頼関係があったら、ペットの病院で・・・って堂々と言って、仕事のフォローをしてもらえるようになるかもね。
まとめ
ペット関連の休暇について、賛否両論ある事を述べました。その理由は、本人に過失がない急な休みに対して責められないという不満が生じる人が居て、ついつい意地悪や嫌みを言ってしまうという事が考えられます。双方が気持ちよく過ごすために、最低限のお知らせ（休む理由）と最大限の配慮（申し送り等）、それから必要以上に聞かないマナーを心がけましょう。
